3. HRM kongres 2023.
3.HRM Kongres 2020.
• Mesto za HR menadžment i HR profesionalce
• 70+ panelista, HR direktori najboljih srpskih kompanija
• 500 učesnika iz domaćih i svetskih kompanija
3. HRM kongres 2020. u organizaciji Menadžment Centra Beograd održan je 25.02.2020. godine u hotelu Crowne Plaza, u Beogradu. Kongres je okupio oko 500 učesnika iz oblasti ljudskih resursa iz najboljih domaćih i svetskih kompanija.
3. HRM kongres 2020. je najveći događaj na temu ljudskih resursa u Srbiji. Kroz 14 panel diskusija u tri sale, učesnici su imali prilike da čuju iskustva preko 70 HR direktora.
Panel 1. CEO Šta generalni direktor očekuje od HR menadžera?
- KUEHNE+NAGEL SHARED SERVICE CENTRE D.O.O, Bojan Jović, General Manager
- SEVEN BRIDGES, Goran Obradović, General Manager Europe
- STRAUSS ADRIATIC, Siniša Daničić, General Manager
- ELIXIR GROUP, Zorica Popović, Predsednik kompanije
- NELT GROUP, Miloš Jelić, Generalni direktor
- VEGA IT SOURCING, Saša Popović, Osnivač i direktor
Panel 2. RECRUITMENT AND SELECTION: HR kao vizionar – Kako planirati i zapošljavati u doba disrupcije?
- WURTH D.O.O. BEOGRAD, Zoran Birčanin, HR Manager
- BANCA INTESA, Tatjana Jovanović, Direktor Sektora za ljudske resurse i organizaciju
- HUTCHINSON, Danijela Milosavljević, HR Manager
- UBISOFT, Suzana Rakonjac, HR Manager
- PROCREDIT BANKA, Dragan Reščik, Head of Human Resources Department
Panel 3. TRAINING AND DEVELOPMENT: E-learning, F2F training ili AI – Robots don’t have soft skills
- ADACTA, Matjaž Fajfar, General Manager
- DM DROGERIE MARKT, Maja Petrović Kolaković, Menadžer ljudskih resursa
- PKC WIRING SYSTEMS, Hristina Ilić, Recruitment and Development Supervisor
- NIS AD, Andrijana Bukvarević, Direktor Sektora za razvoj i trening
- FASHION COMPANY, Tanja Mirčetić, HR Manager
- LIDL, Irena Tešić, Rukovodilac sektora razvoja i treninga/HR Manager
- EUROBANK, Branko Čačić, Training Manager
Panel 4. PERFORMANCE MANAGEMENT Đačke knjižice, molim!
- MK GROUP, Zorica Todorović, Direktorka sektora za ljudske resurse
- AIR SERBIA, Marko Babić, HR Direktor
- G4S SECURE SOLUTIONS, Ivana Marković, Direktor sektora ljudskih resursa
- COFICAB, Aleksandra Tomić, HR Manager
Panel 5. COMPENSATION AND BENEFIT: Masiraš noge i ljuštiš jabuke – Da li HR postaje Deda Mraz?
- ASSECO SERBIA, Slađana Milenković, HR Manager
- CREDIT AGRICOLE SRBIJA, Svetozar Šijačić, Član Izvršnog Odbora, Rukovodilac HR
- EKO SERBIA, Vera Živković, Human Resources Manager
- SWAROVSKI SUBOTICA, Jelena Mimić-Milanović, HR Manager
Panel 6. EMPLOYER BRANDING: Marketing ili HR, pitanje je sad?
- FORMA IDEALE, Nataša Milinković, Direktor ljudskih resursa maloprodaje
- NIS AD, Ivan Marković, Employer Branding Manager
- ZOPPAS INDUSTRIES SERB, Mariora Andraš-Tomić, HR menadžer
Panel 7. ENGAGEMENT: Happiness manager u Srbiji – moda ili potreba?
- BELGRADE WATERFRONT, Nataša Dobre, Head of HR
- KOLUBARA UNIVERZAL, Ivan Radukanović, HR Business Partner
- DR. OETKER, Maja Mrkalj, Menadžerka ljudskih resursa
- FRESENIUS MEDICAL CARE, Marijana Poznan, Regionalni potpredsednik za HR za Jugoistočnu i centralnu Evropu
Panel 8. HR KAO BIZNIS PARTNER: Kako postati pravi partner menadžeru?
- BAYER, Jelena Belušević, Head of HR
- SANOFI, Jovana Sadovski, Cluster HR Business Partner & Country HR Head
- GEODIS SCO, Dragana Popov Perić, EMEA HR Manager
- DELTA HOLDING, Monika Pejčić, Direktor – sektor za ljudske resurse
Panel 9. ORGANIZACIONA KULTURA: Culture eats strategy for breakfast!
- NOVO NORDISK PHARMA, Nenad Anđelković, HR Manager
- SERVIER, Maja Andrić, HR Manager
- ROAMING GROUP, Katarina Marković, HR direktor
- MTU MAINTENANCE SERBIA, Žaklina Teofilović, Head of Human Resources
- NECTAR GROUP, Ivan Bakić, HR direktor
Panel 10. HR 4.0: Kako tehnologija menja rad u HR-u?
- DDOR NOVI SAD, Dejan Botić, Director of HR Department
- ERICSSON, Slađana Rajkov, HR Country Manager for Albania, Bulgaria, Macedonia, Montenegro, Serbia
- GOPRO, Petar Miljković, Direktor
- SIEMENS, Anja Miladinović, HR Business Partner
- IMLEK, Veljko Stanojković, Menadžer za naknade, beneficije i personalnu administraciju
- DEVTECH, Jelena Subotički Berar, HR Director
Panel 11. IT: HR u IT kompanijama
- LEVI 9, Sonja Kontić-Bunčić, Direktor ljudskih resursa
- DEVOTEAM, Milica Obrić Puškar, HR Manager
- CODETRIBE, Valerija Tešić, HR Manager
- MAD HEAD GAMES, Miloš Miljanić, HR menadžer
- ENJOY.ING SOFTWARE ENGINEERING, Mirjana Parpura Đorđević, HR Director
- LIVE NATION ENTERTAINMENT, Marija Simeunovic, HR Manager
Panel 12. SRPSKI HR: Svetsko, a naše – HR u domaćim kompanijama
- UNIPROMET, Dragana Mutapović, HR Manager
- DIREKTNA BANKA, Neda Milošević, Direktor Sektora upravljanja ljudskim resursima i organizacije
- MOZZART, Marija Božović, Direktor sektora ljudskih resursa
- SPORT VISION, Snežana Dragičević Đurđević, Regionalni HR rukovodilac; BIH, MKD, CG, AL
- MIND-MILANOVIĆ INDUSTRIES GROUP, Marija Gardžić, Rukovodilac službe ljudskih resursa
- METALAC AD, Biljana Cvetić, Direktor sektora HR i pravnih poslova
Panel 13. FABRIČKI HR: 6:00h – Kako izgleda HR u fabričkom okruženju?
- IMLEK, Jelena Leković, HR Business Partner za Supply Chain
- YURA CORPORATION, Milica Stojković, HR Manager
- TIGAR TYRES – MICHELIN, Zoran Kostić, HR Direktor
Panel 14. VELIKI HR: Kada veliki marširaju – HR u velikim korporacijama
- JP ELEKTROPRIVREDA SRBIJE, Jelena Dančević, Direktor za ljudske resurse
- MKD MIKROFIN, Radmila Bjeljac, Izvršni direktor
- TELEKOM SRBIJA, Suzana Marović, Direktor sektora za razvoj
- ROAMING GROUP, Nataša Stamenković, Chief Operations Officer
- DELHAIZE SERBIA, Tatjana Krasulja, Vice President of Human Resources and Organizational Developement
- ELEKTROMREŽA SRBIJE, Kristina Bojović, Izvršni direktor za ljudske resurse
